Dzięki temu, że funkcjonujemy w ramach Unii Europejskiej mamy możliwość podróżowania i podejmowania pracy w pozostałych krajach należących do wspólnoty. Jest to bardzo dobre rozwiązanie dla osób, które lubią wyzwania lub takich, które nie odnajdują się na rynku pracy w swoim rodzimym kraju. Przedstawiamy przydatny ranking profesji, które są poszukiwane przez pracodawców za naszej zachodniej granicy.
Podobieństwa na rynku pracy
Przez ostatnie kilka lat, polska gospodarka bardzo się rozwinęła. Coraz bliżej nam do wysoko rozwiniętych krajów zachodniej Europy. Jest to zauważalne zwłaszcza w mechanizmach rządzących rynkiem pracy. Zarówno Polska, jak i Niemcy, potrzebują zasilenia rynku w postaci imigrantów zarobkowych. Istotne jest, że nie w każdej grupie zawodowej brakuje rąk do pracy. W obu państwach istnieje podobna zależność, gdzie największe braki występują w zawodach specjalistycznych oraz tych gdzie potrzebni są najmniej wykwalifikowani pracownicy.
Specjaliści poszukiwani w Niemczech
Gospodarka w Niemczech rozwija się bardzo prężnie. Powoduje to, że system edukacji pozostaje w tyle, lub ilość specjalistów jest niewystarczająca do potrzeb. Nasi zachodni sąsiedzi oferują szereg programów dla osób z wykształceniem medycznym, operatorów dronów, inżynierów czy pilotów samolotów. Są to kwalifikacje szczególnie poszukiwane, ponieważ ilość obecnych na rynku pracy profesjonalistów, nie jest współmierna do potrzeb.
Rząd niemiecki stara się o zapewnienie jak najlepszych możliwości dla imigrantów ze specjalistycznym dyplomem. Już regulacje unijne i system boloński pozwalają na porównywanie dyplomów i dalszych etapów nauki w państwach wspólnoty.
Nisko wykwalifikowani pracownicy potrzebni w Niemczech
Wysoko rozwinięte społeczeństwa charakteryzują się tym, że co raz więcej osób ma wykształcenie wyższe, a zawody nisko wykwalifikowane są niedoreprezentowane. Kierowcy autobusów to jeden z najbardziej poszukiwanych zawodów. Transport publiczny rozwija się u naszych zachodnich sąsiadów z roku na rok, a większość obecnych na rynku kierowców, przejdzie na emeryturę w ciągu następnych 10-15 lat.
Jeszcze łatwiej o podjęcie pracy na stanowisku asystenta medycznego oraz opiekuna dla osoby starszej bądź niepełnosprawnej. Pomimo tego, że są to bardzo dobrze opłacane profesje, Niemcy preferują pracę za biurkiem. Praca opiekunki w Niemczech nie należy do najłatwiejszych, ale dzięki pośrednictwu pracy, łatwo zaznajomisz się z najważniejszymi jej aspektami.
Na podstawie ofert, które napływają do polskich urzędów pracy, przyjmuje się, że w Niemczech największe zapotrzebowanie jest na przedstawicieli takich zawodów, jak: inżynierowie budowy maszyn, konstruktorzy, ślusarze budowlani, spawacze, mechanicy samochodowi, lakiernicy, stolarze, cieśle i malarze. Jest to branża związana z budownictwem i wykończeniem mieszkań. Może wykorzystać tę niszę i otworzyć firmę zajmującą się remontami?
Również rolnicy, piekarze, fryzjerzy, przedstawiciele zawodów gastronomicznych i hotelarskich oraz pracownicy sezonowi, to profesje, których brak w Niemczech. A nasi zachodni sąsiedzi lubują się w agroturystyce.
Polacy za granicą uchodzą za bardzo dobrych pracowników. Nasza sława nie jest związana z kwalifikacjami, które przywozimy, lecz z pracowitością rzetelnością w wykonywaniu powierzonych nam zadań. Istnieją firmy, które zajmują się pośrednictwem pracy, które pomogą ci w postawieniu pierwszych kroków na rynku pracy u naszych zachodnich sąsiadów. Pamiętaj, aby nigdy nie pracować na czarno. Nie zarobisz więcej, a możesz stracić zdrowie, a twoja rodzina zabezpieczenie.
